333、好看的躯壳随处可见,高贵的灵魂难得一现(1 / 2)

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有很多老黄牛,只知道埋头干事,既不趋炎附势,也不吹嘘卖弄自己。

其实钱多多也有点这种性子。

打印餐厅搞起来,已经给过他一次往上爬的机会,一系列各种个人荣誉和政治光环都接近过,可就在赵晓雅走的前后,他根本就没兴趣。

算是错过了,但也没那么遗憾,毕竟学创中心给出了更大的平台和空间。

钱多多还是没给自己争取什么荣誉,可也慢慢明白要让学创中心获得更多资源,那还是在出成绩的同时,得让领导满意。

现如今的体制下,领导的态度往往决定了各方的政策,没有什么是绝对行或者不行的。

眼前这个新的创业基地效果就不算太好。

毕竟领导都是要日理万机的,不可能既熟悉银离子面料,还清楚无轴推进器电机,场效应晶体管吧?

主要就是来看个场面看个外观的。

可能也是这接近考试月的时间里面,自己开会大干快上的催太紧。

起码从钱多多这个建筑设计专业的角度看起来,觉得这有点像工地里面的临时建筑,要是再拉几根绳子晾晒点衣服,那破落临时感觉就没跑了。

完全没有大学生科技创业基地的高大上,想想赵妈妈他们那高新科技园区的逼格?

所以先拍照留存,然后就开始挨着拜访了解谈话。

汤云裳肯定是得到了全组成员的围观,对她莫名受伤表示了极大关注,她却乐呵呵的给大家显摆自己的拐杖,显得好像这个伤就是特别为了匹配拐杖才得到的,并且着力宣扬是钱多多亲手设计制作的。

让钱多多很是花了点力气,才让叽叽喳喳女生居多的银离子面料团队坐下来开会。

有时候体制外的人很反感体制内的文山会海,可这种局面,唯有不停的开会,才能把思想统一,反馈交流,总不能每个组钱多多都去发展个汤云裳那样的内线,也不能保证每个内线都公正无私的交流,有时候为了保证这点公正无私又要花费更多力气去管理。

还不如开会。

管理成本会随着规模扩大平方数上升,那些大型企业好比钱富贵疑惑过的餐饮集团为什么反而会亏损,就是大量的管理成本在规模扩大中消耗了。

钱多多今天就是过来亲自收集反馈的。

汤云裳也煞有其事的坐在办公桌边,听钱多多和大家交流,传达了学创中心和校方的关心,表示随时都在关注各创业团队的进展,甚至能说出几个关于团队研发的细节,大家哄笑着都回头看长腿妞,其实都是钱多多从文件上面做好准备才来的。

汤云裳若无其事的都没掩饰手里的手机摄像头。

听取了困难和建议之后,钱多多也做了记录,然后才去别的团队拜访,汤云裳没跟着,但有提醒返校时候带上她,还给又哄笑起来的成员们展现自己的伤腿。

其实作为学创中心的头头,这应该也算视察的,钱多多姿态放得很低,在学术化气氛很重的团队,还讲了几个笑话,抱歉自己过来应该带点礼物的,下次一定补上。

感觉大家在学创中心孵化时候留下的印象关系,现在仍然在延续。

钱多多也检讨自己还是应该多来创业基地这边,有很多细节问题不是经办人刻意隐瞒,而是别人看不到想不到,钱多多都有点吃惊自己的眼光已经和下属不同了。

这一忙,基本上就到五点过,好些创业团队成员都下班了,钱多多回到面料团队,看见汤云裳跟小姐妹在打牌!

发现钱主任进来,其他女生还有点不好意思:“下班了,下班了才开始的,我们可没有在上班时间玩牌!”

汤云裳更大言不惭:“这是调节大脑的,免得脱发!”

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